培養(yǎng)目標(biāo)：

ACCA培養(yǎng)復(fù)合型的高級(jí)管理人才，而非一般的記賬員或?qū)徲?jì)員。

CICPA培養(yǎng)職業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師，它的目標(biāo)在于培養(yǎng)會(huì)計(jì)和審計(jì)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)人才。

認(rèn)可度：

ACCA國(guó)際認(rèn)可度高，與全球19個(gè)會(huì)計(jì)師組織有互免互認(rèn)協(xié)議，但主要為發(fā)展中國(guó)家，被譽(yù)為“國(guó)際會(huì)計(jì)通行證”。

國(guó)內(nèi)認(rèn)可程度是目前所有國(guó)際會(huì)計(jì)資格中相對(duì)較高的，遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他的國(guó)際會(huì)計(jì)資格認(rèn)證。

涵蓋知識(shí)體系：

包括財(cái)務(wù)呈報(bào)體系，審計(jì)體系，財(cái)務(wù)管理體系，法律體系和稅收體系在內(nèi)的是三門(mén)課程，這些課程分布在三個(gè)階段，層層遞進(jìn)，逐漸深入，涵蓋了本科財(cái)務(wù)教學(xué)的所有科目和碩士研究生教學(xué)的部分科目。

CICPA新考試科目設(shè)為“6 1”模式（考試模式與ACCA靠攏）專(zhuān)業(yè)階段：經(jīng)濟(jì)法、稅法、財(cái)務(wù)成本管理’（新增）高級(jí)階段（新增）綜合測(cè)試—智力技能，技術(shù)和應(yīng)用技能，個(gè)人技能，人際和溝通技能，組織和企業(yè)管理技能等。

要求的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)：

ACCA是一套完整的會(huì)計(jì)與管理并重的知識(shí)結(jié)構(gòu)，從0開(kāi)始，完全可以靠自學(xué)，同樣適合沒(méi)有基礎(chǔ)或沒(méi)有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)背景的人。

CICPA：盡管招生信息里沒(méi)有提到專(zhuān)業(yè)要求，實(shí)際上CPA教材的編寫(xiě)是建立在一定會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)之上的，也就是你要考，需要至少啃幾本會(huì)計(jì)入門(mén)教材，不然拿到試題，你會(huì)完全不理解它的內(nèi)容。

考試角度和題型：

ACCA以實(shí)際案例為背景，強(qiáng)調(diào)的是分析與解決問(wèn)題的能力，需要綜合考慮財(cái)務(wù)因素和非財(cái)務(wù)因素。題型除第一階段的客觀題外，之后階段全部為主觀題，且沒(méi)有絕對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的答案，考官喜歡看到獨(dú)到的見(jiàn)解，出其不意卻言之有理的邏輯分析，以及恰當(dāng)?shù)芈?lián)系實(shí)際生活中的案例。

它注重宏觀知識(shí)體系，和思維擴(kuò)展?？荚嚥⒉蛔⒅貒?yán)格的計(jì)算，而是注重清晰的思路嗎，對(duì)觀點(diǎn)的論述，和對(duì)宏觀管理策略的把握。一部分基礎(chǔ)考試是有計(jì)算的，不過(guò)一般只要思路和步驟正確，算對(duì)算錯(cuò)對(duì)分?jǐn)?shù)影響不大（前幾門(mén)不同，大多是計(jì)算，不過(guò)比較簡(jiǎn)單）。不過(guò)它的難點(diǎn)在于熟練使用英語(yǔ)，和跳出應(yīng)試教育的影響，好多中國(guó)人說(shuō)它難。也就是難在提煉自己觀點(diǎn)上面，同樣的案例，有人拿來(lái)下筆千言，有人拿來(lái)無(wú)從落筆。

CICPA：側(cè)重于會(huì)計(jì)審計(jì)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，一般只考慮財(cái)務(wù)因素。關(guān)鍵在于計(jì)算的快、精、準(zhǔn)考試的題型是主客觀題各占一半，往往不要求聯(lián)系實(shí)際，具有唯一的標(biāo)準(zhǔn)答案。CICPA考題并不是真正的難，只是相當(dāng)?shù)钠瑑A向于追求細(xì)枝末節(jié)，考生會(huì)覺(jué)得它“刁鉆”，基本用不上的東西也會(huì)在CPA的考試中出現(xiàn)。

通過(guò)率：

ACCA每年全球的平均通過(guò)率為40%—60%，低級(jí)別科目通過(guò)率更高，有的甚至接近70%。這是因?yàn)锳CCA不去刻意控制通過(guò)率，當(dāng)學(xué)員的真實(shí)水平達(dá)到及格標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候，往往都會(huì)通過(guò)考試。

CICPA每年的通過(guò)呂偉10%，面對(duì)中國(guó)如此眾多的考生，要把通過(guò)率嚴(yán)格控制在這個(gè)比例左右，所以往往出現(xiàn)一些偏題和怪題。

語(yǔ)言:ACCA從教材、習(xí)題到考試全部為英語(yǔ)，所以要參加考試對(duì)英語(yǔ)能力有一定的要求，而完成ACCA考試的人士毫無(wú)疑問(wèn)是精通專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)的國(guó)際復(fù)合型人才。

CICPA教材、考試全中文。

法律效力：

法律效力ACCA（中國(guó)）在中國(guó)沒(méi)有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)（其他國(guó)際會(huì)計(jì)資格同樣也沒(méi)有）。

CICPA是在中國(guó)唯一享有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)的會(huì)計(jì)資格（出于保護(hù)本國(guó)注冊(cè)會(huì)師體系的目的，世界上很多國(guó)家都允許自己本國(guó)的會(huì)計(jì)師資格享有簽字權(quán)）。

職業(yè)發(fā)展：

ACCA會(huì)計(jì)師事務(wù)所或企業(yè)或金融業(yè)，比較寬廣。比較容易敲開(kāi)外企的門(mén)，其國(guó)際性也受到需要“走出去”的大型國(guó)企或民企青睞，對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展的幫助是積累若干年經(jīng)驗(yàn)之后，能做到管理層，其優(yōu)勢(shì)就更加明顯，同時(shí)，ACCA資格對(duì)于出國(guó)、移民都很有幫助。

CICPA適合會(huì)計(jì)事務(wù)所，但是一旦離開(kāi)中國(guó)到其他國(guó)家發(fā)展就失去了其優(yōu)勢(shì)，所以很多人擁有CICPA資格的人同時(shí)也考ACCA，以保證其在國(guó)際上的發(fā)展空間。

薪酬水平：

據(jù)ACCA2008—2009年度薪酬技能調(diào)查報(bào)告顯示，從年薪分布來(lái)看，30萬(wàn)以上各收入?yún)^(qū)間，ACCA會(huì)員收入優(yōu)勢(shì)明顯，所占比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于準(zhǔn)會(huì)員與學(xué)員。ACCA會(huì)員收入在50萬(wàn)至100萬(wàn)人民幣之間的比例高達(dá)21%。值得注意的是，調(diào)查中ACCA準(zhǔn)會(huì)員的晉升比例和年薪漲幅均超過(guò)會(huì)員和學(xué)員?？梢?jiàn)，完成ACCA考試已經(jīng)成為財(cái)會(huì)人員升職加薪的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。而是否具備ACCA資格，則是能否突破30萬(wàn)以上高薪的分水嶺。

CICPA整體薪金水平可以達(dá)到每年5萬(wàn)到10萬(wàn)人民幣。

所需費(fèi)用：

ACCARMB15000(含教材費(fèi))

CICPA2000（含教材費(fèi)）

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