2014年，我離開工作了7年的銀行到了一家大型國企下屬的融資租賃公司擔任資金主管，負責資金制度建立、資金預(yù)算計劃、融資等工作，離開銀行我選擇考管理會計CMA。

我在銀行是曾是一名客戶經(jīng)理，從事公司信貸方面的工作，在職能上更考前，屬于銷售類。由于銷售工作非常繁忙，出現(xiàn)幾個問題：

1.獲取知識的渠道雖然很多，但是不夠系統(tǒng)。

2.跳槽成問題，在簡歷篩選環(huán)節(jié)，沒有辦法證明自己的專業(yè)性，即使我真的很專業(yè)。

3.缺乏自信心。

4.缺少與志同道合者交流的機會。

一個個來說。

1.獲取知識的渠道雖然很多，但是不夠系統(tǒng)。

而今是信息大爆炸的時代，獲取知識和信息的渠道非常多，但是每個人的精力和時間有限，大多數(shù)時間被信息噪音所占據(jù)。同時，信息的大量出現(xiàn)會產(chǎn)生質(zhì)量低下，邏輯混亂的問題，長此以往，我認為我的知識結(jié)構(gòu)不夠系統(tǒng)，專業(yè)能力碰到天花板。CMA考試所涉及的面非常廣，知識梳理有序，系統(tǒng)性和邏輯性很強，在學(xué)習(xí)的過程中很容易在大腦中建立出一個脈絡(luò)和框架，以后遇到相關(guān)的知識，在完成篩選后只需要往這個框架中相應(yīng)的地方裝進去就可以了。

2.跳槽成問題，在簡歷篩選環(huán)節(jié)，沒有辦法證明自己的專業(yè)性。

像我這類從銷售轉(zhuǎn)行到財務(wù)的人并不多，跳槽是否順利更多地看運氣好壞，碰到那些對你并沒有眼緣的公司，對方會非常關(guān)注你到底有沒有足夠的專業(yè)能力。如果僅憑以往的工作經(jīng)驗，很難說服用人單位。因為以往的工作經(jīng)驗只能讓你繼續(xù)從事類似工作，而跳槽變成了“換個地方做同樣的事”。如果你想從靠前的崗位往中后臺轉(zhuǎn)，幾乎是沒有可能的，更不談轉(zhuǎn)行了。CMA目前受到越來越多企業(yè)的認可，而且CMA偏重管理會計而非財務(wù)會計，相比沒有其他更加過硬的認證，你至少可以證明自己在管理會計領(lǐng)域具備相當?shù)膶I(yè)性。>>點擊免費在線領(lǐng)取CMA大禮包

3、缺乏自信心。

這純碎是一個心理問題。例如我以前從事的銷售工作，需要你衣著光鮮，因為衣裝可以完善你的形象，讓你潛移默化地認為自己會比其他公司的銷售得到更多的關(guān)注。再例如，本科生的自信程度普遍大于專科生，碩士普遍大于本科。我認為學(xué)習(xí)并完成一個認證的整個過程是提振自信心的過程，這種自信心來源于你有始有終的做了一件對自己能力來說并不太容易，并且有益的事情，而自信心幾乎是一個人成功的必備因素。

4、缺少與志同道合者交流的機會。

眾所周知，當一個人的職業(yè)生涯出現(xiàn)逆轉(zhuǎn)時，人脈的決定因素往往是主要的。簡單的說，在業(yè)內(nèi)你認識的人越多，越容易得到更多的機會。CICPA有個的問題是，大家埋頭學(xué)習(xí)，埋頭考試，證書一拿到，這個學(xué)習(xí)過程就結(jié)束了，很符合中國人的應(yīng)試教育，CICPA對于再教育的要求也不高，大多數(shù)CICPA僅僅會每年了解一下新的會計準則，但是CICPA有6門考試，還有5門呢？同時，你認識的所有CICPA無非就是現(xiàn)任或曾經(jīng)的同事，或者是同學(xué)，學(xué)長學(xué)姐。CICPA很少組織論壇沙龍，缺少更廣泛的交流，以至于不同行業(yè)、不同公司、不同地區(qū)的CICPA的知識面差距非常大。在任何公司，財務(wù)部的分工是細致的，晉升也很難，不注意更新自己的知識根本不可能做到CFO。我遇到過幾位CICPA，對于金融知識極其匱乏，令人難以置信。

總之，上述4點原因促成了我義無反顧地參加CMA的認證。我認為一個有價值的認證是一個需要終身學(xué)習(xí)的認證，是一個需要交流平臺的認證。CMA在這一點上，我認為是強過CICPA和CFA的，也符合它Mini-MBA的雅號。于是，我在2015年1月份注冊考試，自學(xué)并且分2次參加了part-1和part-2的考試。

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