市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理崗
職位要求:
1、具備金融類、金融工程、風(fēng)險(xiǎn)管理、數(shù)理類等專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理或投資交易相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的數(shù)理基礎(chǔ),能夠熟練運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)量方法和工具;
4、良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、數(shù)據(jù)分析和文字表述能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有證券從業(yè)資格,具備CFA、FRM等資格者優(yōu)先。FRM/CFA報(bào)考詳情在線咨詢
崗位職責(zé):
1、制定和完善市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理的制度、政策和流程,并督導(dǎo)實(shí)施;
2、對(duì)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、監(jiān)測(cè)、計(jì)量、評(píng)估和報(bào)告;支持創(chuàng)新業(yè)務(wù),協(xié)助建立風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制;
3、制定市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)限額等指標(biāo)體系,并監(jiān)督執(zhí)行;推動(dòng)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)化建設(shè),建立和完善市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型,并對(duì)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型進(jìn)行校驗(yàn)等。
債券信評(píng)崗
職位要求:
1.金融分析、金融工程、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè),全日制碩士及以上學(xué)歷學(xué)位,對(duì)于工作能力強(qiáng)、表現(xiàn)特別優(yōu)秀的,學(xué)歷條件可放寬至本科;
2.兩年以上評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)、券商資管、私募基金相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有債券信評(píng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉使用各類辦公軟件;
4.工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的心理素質(zhì);較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力;有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.通過證券從業(yè)資格考試;
6.CPA、FRM及CFA資格者優(yōu)先。FRM+CFA雙證班課程詳情在線咨詢
崗位職責(zé):
1.對(duì)信用債券進(jìn)行定價(jià)分析。研究發(fā)債主體(公司)所屬行業(yè)的發(fā)展情況、企業(yè)自身經(jīng)營情況,分析信用風(fēng)險(xiǎn),完成分析報(bào)告、價(jià)值評(píng)估;
2.負(fù)責(zé)債券池的構(gòu)建維護(hù)。對(duì)債券池內(nèi)信用債進(jìn)行定期和不定期的維護(hù)和更新;針對(duì)信用狀況發(fā)生變動(dòng)的個(gè)券進(jìn)行信用風(fēng)險(xiǎn)再分析、跟蹤評(píng)級(jí);
3.與賣方機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)部門保持良好溝通;跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和相關(guān)政策、行業(yè)變化,跟蹤各類信用債的市場(chǎng)走勢(shì),撰寫信用債市場(chǎng)分析報(bào)告;
4.建立健全公司債信用評(píng)級(jí)模型;
5.參加工作相關(guān)研討會(huì)及相關(guān)路演、產(chǎn)品推介等活動(dòng),參加相關(guān)培訓(xùn);
6.針對(duì)債券發(fā)行主體開展必要的現(xiàn)場(chǎng)盡調(diào)工作。
法律事務(wù)崗
職位要求:
1、全日制碩士研究生學(xué)歷,法律等相關(guān)專業(yè);
2、具備證券從業(yè)資格,通過法律職業(yè)資格考試;
3、有證券公司資管業(yè)務(wù)、銀行資管(投行)業(yè)務(wù)、信托公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有證券公司、銀行、信托法律工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、誠信、勤勉、正直,邏輯思路清晰、表達(dá)能力佳者優(yōu)先;
5、具有法律、金融相關(guān)崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)、糾紛或訴訟的處理;
2、負(fù)責(zé)審核或復(fù)核合同等法律性文件及重要業(yè)務(wù)文件,防范法律風(fēng)險(xiǎn)和條款漏洞
3、負(fù)責(zé)對(duì)外部法律法規(guī)進(jìn)行適時(shí)的收集整理、解讀和分類,為合規(guī)咨詢和審查提供法律支持,負(fù)責(zé)根據(jù)外部相關(guān)法律法規(guī),對(duì)公司制度進(jìn)行評(píng)估,提出制度建設(shè)的建議,負(fù)責(zé)日常合規(guī)宣導(dǎo)工作中業(yè)務(wù)相關(guān)法律普及、法律風(fēng)險(xiǎn)處置及訴訟案例宣導(dǎo)等工作;
4、根據(jù)外部法律法規(guī)的變化,定期組織公司各部門對(duì)本部門的制度進(jìn)行梳理,并對(duì)各部門制度的合法性進(jìn)行審查;
5、負(fù)責(zé)對(duì)各類法律、案例等信息資料的收集、整理,定期組織部門內(nèi)部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),負(fù)責(zé)部門內(nèi)部處理的法律事務(wù)文件的收集、歸檔工作;
6、依據(jù)公司內(nèi)部流程及制度,執(zhí)行與律師、顧問律師簽署先關(guān)協(xié)議等合作事宜,協(xié)助部門對(duì)顧問律師進(jìn)行評(píng)估管理等;
7、配合公司合規(guī)培訓(xùn)計(jì)劃、以行業(yè)已發(fā)生或正在發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)事件、案例等為主要內(nèi)容、結(jié)合法律風(fēng)險(xiǎn)處置方式方法和相關(guān)法律規(guī)定,針對(duì)涉及的業(yè)務(wù)部門相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn);
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。
合規(guī)專員
職位要求:
1、碩士研究生及以上學(xué)歷,法律、金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、已通過司法考試,具有律師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先,通過CPA、CFA優(yōu)先;
3、熟悉經(jīng)紀(jì)、固收、資管、投行等證券公司業(yè)務(wù)法律法規(guī)、行業(yè)制度,具有經(jīng)紀(jì)、固收、資管、投行業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、具備證券、金融、法律、會(huì)計(jì)行業(yè)等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備證券公司、監(jiān)管部門工作經(jīng)歷優(yōu)先;
5、誠實(shí)、勤勉、正直,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé):
1、對(duì)區(qū)域內(nèi)經(jīng)紀(jì)、固收、投行、資管業(yè)務(wù)及營業(yè)部進(jìn)行合規(guī)管理;
2、負(fù)責(zé)制定、審議業(yè)務(wù)制度和流程,審核業(yè)務(wù)協(xié)議文本,落實(shí)信息隔離墻、員工行為管理等專項(xiàng)合規(guī)工作;
3、負(fù)責(zé)日常合規(guī)咨詢、合規(guī)宣導(dǎo)與培訓(xùn)、合規(guī)報(bào)告等日常合規(guī)管理工作;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)紀(jì)、固收、投行、資管業(yè)務(wù)以及營業(yè)部的各類合規(guī)檢查;
5、其他依據(jù)合規(guī)管理工作開展需履行的職責(zé)。
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