Andrew
2021-02-13 11:05之前在二級(jí)百題復(fù)習(xí)中，我曾經(jīng)做過一道題。題目中說到，原雇主拒絕了一部分客戶，但接納了另一部分客戶。答案中稱，員工在離職之后聯(lián)系那部分【被原雇主拒絕的客戶】并不違反道德準(zhǔn)則，因?yàn)槟遣糠挚蛻簟安粚儆谠椭鞯目蛻簟?。但在?duì)待“文件和模型”的時(shí)候，情況似乎有些不同。根據(jù)本部分網(wǎng)課視頻內(nèi)容，即便是被原雇主【拒絕采納的文件或模型】，只要是員工在工作時(shí)間完成的，其就依然屬于原雇主的無形資產(chǎn)，員工不能將其用于新雇主處。請(qǐng)問，為何會(huì)有這樣的區(qū)別呢？是因?yàn)椤氨辉椭骶芙^的客戶”并沒有消耗員工的工作時(shí)間嗎？
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1個(gè)回答
Vincent助教
2021-02-15 17:47
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你好，可以這么理解。
在工作中形成的即屬于公司的資產(chǎn)。
而客戶的門檻是公司已經(jīng)定義的，不符合最低投資起限的不屬于公司的潛在客戶，離職員工去聯(lián)系不傷害原雇主的利益。
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