王同學
2022-10-01 12:02老師請問在Governance,我們講到四種管理架構,我不太明白為什么總行的Business Line可以管理分行的Risk Managers,在第一種里面RM的任命薪資都由它管,它為什么能管?
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1個回答
姚奕助教
2022-10-09 13:35
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從第一種到第四種,其實是獨立性越來越強,但工作效率就會越來越低。
第一種情況下就是業(yè)務和風險是同一個部門的,自己既管業(yè)務又管風險,那當然可以任命風險經理,并且考核、薪酬都是業(yè)務條線自行確定。但這種模式的最大問題就是風險管理的實際作用會大打折扣,風險必須向業(yè)績目標讓步,在監(jiān)管的合規(guī)方面也存在較大的獨立性問題。
