Judy
2023-05-22 11:28老師你好，這題A和B看起來也not significant risk。 答案如何理解呢？沒看太懂。
所屬：CFA Level III > Portfolio Management for Institutional Investors 視頻位置 相關試題
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1個回答
Essie助教
2023-05-22 13:05
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你好，因為這個養(yǎng)老金需要員工留任3-6年才能生效，在這個期限之前離職的話，就領不到這個特殊養(yǎng)老金中的好處了。這部分錢會放在plan中繼續(xù)發(fā)給其他人。另一部分在養(yǎng)老金生效后，選擇離職的人，它們可以選擇把錢留在這個養(yǎng)老金里繼續(xù)投資，或者是取出來帶走。這些都是和這個養(yǎng)老金設計相關的，所以plan design帶來的風險需要考慮。
workforce characteristic是關于員工特征的。因為如果員工離職后，能把生效的養(yǎng)老金直接帶走，而不是繼續(xù)留在這個plan里作為總資產(chǎn)的一部分繼續(xù)管理，對這個公司來說是更好的。因為員工都離職了，那公司肯定不想繼續(xù)再幫忙打理這部分資產(chǎn)了。而且這個養(yǎng)老金計劃可以留住員工，使他們在這家公司工作更長的時間，因此員工的特征也需要考慮。
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