在報考CPA的人群中我們經?？梢钥吹接幸恍┠挲g稍微大的人，但是年齡并沒有成為他們報考CPA的阻礙，很多曾經也想報考，但是因為年齡在那里，所以就找一些借口來勸說自己。但是報考CPA跟年齡真的有關系嗎?

　　小編今天就來和大家說一個年齡在30+的考生報考CPA的故事。

　　其實、夢想沒有早晚

　　有人問：我30多歲了，在一家小公司做會計，收入不高活很雜，雖然工作很穩(wěn)定，家里熟人找的，但是感覺不會有太大的突破。30多歲了，還有必要考CPA嗎?

　　30歲左右的人，有了家庭，感覺自己職業(yè)生涯的路基本上定型了，不敢貿然拋棄這種穩(wěn)定的生活，去尋找突破。其實，這種人比很多新人更應該去考CPA，因為再過幾年就到“中年危機”了。就像前不久就有消息爆出“華為公司將清理34歲以上的員工”，職場打拼的前10年是一個階段，有人把它看做紀念碑，有人把它看為一堵墻，要繼續(xù)走到底還是另辟蹊徑，這是必需要思考的問題。

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　　單從事業(yè)上講，一個靠關系在小公司委身的會計，能接觸到的項目應該不會太多，如果公司在接下來的幾年尋求突破，公司會找一個懂“增資，發(fā)債，并購，確定股價”等業(yè)務的人，如果涉及到審計簽字，他會找一個CPA執(zhí)證人，而且按照現(xiàn)在的AR技術發(fā)展，人工智能會代替一些普通會計，更需要一些管理會計，去完成監(jiān)督把控的工作。所以如果只是個小會計，不會管理又不沒有簽字權，可發(fā)展的空間很小，或者可能會面臨失業(yè)。事業(yè)上的危機，也會影響家庭婚姻。如果到那時再尋求改變就真晚了，體力精力不允許了。

　　如何避免這種中年危機的到來?

　　需要在中年危機到來之前的15-20年里，通過不斷的職業(yè)奮斗，積累下足夠的資金、經驗、資本和人脈資源。短時間內獲得資金的方法，按照你的這份工作看來是不行了。經驗方面，如果沒有接觸過大公司正規(guī)的財務體系，積累的東西基本都是過時的，小公司還在用手工帳，大公司電算化軟件的版本都升級了很多代了，這就是差距。資本，就是你積累的證書和能力了。如果現(xiàn)在能下定決心考出CPA證書，再找個大公司工作，工資增加了，還能結交一群更好的同事，中年危機還會到來嗎?

　　30歲開始考CPA，有什么好怕的呢?

　　在金程CPA班里有這樣的同學，記得有個學生是化工的研究生，也是30多歲左右，畢業(yè)在一家化工企業(yè)做工程師，工作了幾年感覺企業(yè)里學到的東西太少了，準備考注會改行做會計。他這個決定不僅要承受更大的壓力，還要放棄很多。放棄了穩(wěn)定的工作，放棄了已經取得了碩士學位的化工專業(yè)，從零開始備考。他在第三年，注會的6門課程全部通過了，現(xiàn)在在一家國企工作，工資比之前翻了一倍多。

　　有很多大齡考生成功的例子，他們通過不斷的學習拿到CPA，生活煥然一新。所以，只要你有改變的心，就要趁早，猶豫太長時間，年齡大了，就真要放棄了。30歲為什么不能考注會，夢想不只是年輕人的專利。

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