股份支付準則應用案例——授予日的確定

【例】上市公司甲公司通過二級市場回購股份的方式實施股權激勵計劃。20×1年10月15日，甲公司股東大會審議通過股權激勵方案，并確定了授予價格，但未確定擬授予股份的激勵對象及股份數(shù)量，股東大會授權董事會確定具體激勵對象及股份數(shù)量。20×1年12月1日，甲公司董事會確定了具體激勵對象及股份數(shù)量，并將經(jīng)批準的股權激勵方案與員工進行了溝通并達成一致。

分析：本例中，甲公司股權激勵方案雖于20×1年10月15日獲得股東大會批準，但該日并未確定擬授予股份的激勵對象及授予股份數(shù)量，不滿足授予日定義中“獲得批準”的要求，即“企業(yè)與職工就股份支付的協(xié)議條款或條件已達成一致”。20×1年12月1日，甲公司董事會確定了股權激勵對象及授予股份數(shù)量，該日企業(yè)與職工就股份支付的協(xié)議條款或條件已達成一致。因此，該股份支付交易的授予日應為20×1年12月1日。授予股份的公允價值應當以授予日授予股份的市場價格為基礎，同時考慮授予股份所依據(jù)的條款和條件（不包括市場條件之外的可行權條件）進行調整，但不應考慮在等待期內轉讓的限制，因為該限制是可行權條件中的非市場條件規(guī)定的。

分析依據(jù)：《企業(yè)會計準則第11 號——股份支付》第五條等相關規(guī)定。《企業(yè)會計準則講解2010——股份支付》第181 頁至第184 頁相關內容。