43題，low yield意味著收益率低嗎？為什么符合Randolf呢？
34題哪里違反了 B 和C選項，麻煩老師解答下
如果有違規(guī)行為，CFA對會員會采取什么措施？
拋開答案，B被雇傭做可行性分析，肯定拿好處了。如果符合準(zhǔn)則，是不是還要得到雇主的書名許可才行
老師 如果跟客戶不是承諾業(yè)績能達(dá)到多少，而只是預(yù)估說可能能達(dá)到多少 這樣違規(guī)嗎？
A選項指的為什么不是在原公司對所有資料record呢？
為什么Laura 利用linkedin 告知clients自己離職是沒有問題的？ 、、
道德百題，特別是第三個視頻，老師每寫一筆就閃一次白光，課程沒有質(zhì)檢嗎？沒有金程的人從頭到尾看一遍嗎？ 課程內(nèi)容挺好，咋硬件這么拉呢。錢花刀背上了？
老師這里的non-fee paying包括immediate family賬戶嗎
我覺得B更好吧，因為你沒有辦法判斷這個信息是不是MNI，所以最好的方法就是不用它
請問這題是不是還有問題的地方有： 第一 因為兩年沒聯(lián)系 而ips要求至少每年更新 所以沒有及時更新 第二 是不是客戶電話要求增加risk exposure到還沒有獲得書面同意
K是個分析師啊，他能給客戶做交易么？如果他不是負(fù)責(zé)給客戶做交易的，那么他的行為，也違規(guī)？
題目里，r這個人，aggressive ，這個詞只是說他能承受更多風(fēng)險，但是，不一定要求高收益？主人公選的投資品，low-yields ，這個適合r么？
P307的案例12和P295的“protocol for broker recruiting”是不是矛盾了？
想問一下這個case有沒有違反objectivity 和additional compensation ？
程寶問答
金程問答