您好，公司 20X1. 1.1 授予25 million 個option, C0 = 1,288, S0 = 4,360 = X, 每年生效1/3, 20X3. 12.31 生效完，20X5, S = 5,400, 6m option被執(zhí)行, 20X1, X2, X3, 12.31, share based compensation expense = 1/3 ×25 ×1288 = 10,733, 20X5. 12.31, share based compensation expense = -6 ×1288 = -7728, 為什么 paid in capital = 30,888 ？； CFF = 23,160 是怎么來的？
Q2 為什么說不影響 operating cash flow？如果折現(xiàn)率提高 pension compensation的總體影響是什么？能不能總結(jié)一下養(yǎng)老金這一塊從現(xiàn)金流量表角度 涉及到哪幾類現(xiàn)金流，感謝
這個文章說了烏克蘭沒有在hyperinlflation,為什么Q1還是假設在hyperinflation呢？
第一題就算你影響的是利潤表，但是利潤表最后結(jié)轉(zhuǎn)到未分配利潤里面不是還會影響資產(chǎn)負債表嗎？
Q1 截圖上不是說service cost should be deducted from free cash flow?請問該怎么理解
Under GAAP, expected return is a reduction of the cost，但是在PBO計算公式里沒有看到expected return這一項，請問1）expect額度return是已經(jīng)減在了 interest cost里面嗎？ 2）同理，under IFRS，PBO 公示里的interest cost是Net的概念？已經(jīng)減去了interest income 嗎？
您好，該公司連續(xù)三年都授予RSU, RSU每年生效1/3, 在第三年年末，將share based compensation reserve 轉(zhuǎn)入paid in capital，為什么是33254 ？(第一年授予的全部+第二年的2/3+第三年的1/3)，20X1.1.1授予的RSU 在20X3.12.31全部生效，觸發(fā)轉(zhuǎn)入paid in capital，把當前和以往年份累計的 未轉(zhuǎn)入的share based compensation reserve 全部轉(zhuǎn)入paid in capital?
這題有點困惑公式當中對于PLUS部分的定義。原版書的解釋是PLUS=shares issued from conversion or excercise of share-based rewards. 但是這道課后題和原版書例題最后用的口徑都是Unvested RSU（假設潛在增發(fā)的）。這個和PLUS定義感覺有不一致的地方，沒想明白。
第三題的選項里說的是salary increase，可是salary rate下降才是對NI有利的啊？是不是出題寫反了。
第四題的consideration是什么意思
capital adequate 和 tier ratio有什么區(qū)別？tier ratio的計算公式是什么，需要掌握？
請問預期收益進入P/L時分錄的對向科目是什么？為何不影響funded status?
US GAAP 的actuarial gain and loss = A G/L (+ A(R) - E(R)), 在核算是否進入I/S時，A G/L > max{A beginning, PBO beginning}×10%, 還是A G/L (+A(R) - E(R) )> max{A beginning, PBO beginning}×10% ?
你好，這里IFRS下，net pension expense = PBO beginning ×r - Asset beginning ×r，當PBO begining > A beginning時，是不是就是估算公司價值（下述公式中）的 net pension liability？ enterprise value = MV equity + MV debt + net pension liability
老師好，我沒理解這個攤銷在vesting day之前不是就攤銷完了么？exercise day在 vesting之后，為什么還會有這個沒確認的AVG unrecognized share based compensation expense呢？
程寶問答
金程問答