AMC有規(guī)定記錄要保存幾年么
這里B選項，如果某人做了一個自己不熟悉的，沒有接受過完整培訓(xùn)的，unskilled的事情，不違反勤勉盡責(zé)或其他什么條款么
這里答案里說的是只要獲得雇主書面同意就可以了？講題老師說的是要獲得各方書面同意 上課時說，對于額外報酬是要各方同意，對于indenpendent practice只要得到雇主書面同意就行了 所以這里答案是把這個compensation當(dāng)作了independent practice，而講題老師是當(dāng)作了額外報酬？
1這里說gross fee是net of non reclaimable withholding tax是什么意思 2.這里net fee說的是從gross里面扣除最高0.83%的費用是啥意思，不應(yīng)該是說一下扣了管理費，存托費和交易費么
老師，百題ethics case 12，N公司看重了Ravinder的能力才讓他去當(dāng)director，為什么他還不應(yīng)該去參加策略會呢。 能再講一下嗎，如果當(dāng)director但是不參與策略會，讓他做director干嘛呢
R3書后題第15題，這題為什么把Dean的行為歸為違反misrepresenting而不是違反disclosure of conflicts？這些給他錢讓他寫研報的公司除了給錢也沒提供什么其它的幫助呀。
R3書后題第7題，答案中說“...prohibits employees from soliciting the clients of employers prior to, but not subsequent to, their departure.”也就是說其實在離職后是可以從前雇主處搶客戶的，只是要用合理合法的手段，不合理的手段（比如背下大量客戶信息）是不允許的。是這個意思吧？
老師你好，IV A， loyalty，case 6，如果是在業(yè)余時間忙自己開新公司的事情，新公司會和雇主產(chǎn)生業(yè)務(wù)沖突，但是新公司業(yè)務(wù)還沒有開始，也不存在solicit clients的情況。 這種情況如果沒有和雇主說也是不違規(guī)是么？
42題 為何選B？ 同時，不選C的原因是因為題設(shè)中描述正確還是因為并非material所以不用disclose?
分散化這個direction，像老師將的只投能源股，是客戶指定還是基金經(jīng)理指定的？
老師，1000股3個客戶 round lot 咋分呀
twrr的公式是（EMV-BMV）/BMV，為什么答案里分子也減去了現(xiàn)金流
performance-based gift一定是additional compensation嗎？無論輕重都要預(yù)先征得雇主書面同意嗎？
這題有點不太容易理解，比如有一個portfolio的value在minimum level附近，時高時低，豈不是經(jīng)常要包含計算又剔除，這樣對composite的業(yè)績報送豈不是很不穩(wěn)定。這樣的業(yè)績時高時低，跌下去了就不用報送，漲上來了又報送。感覺不是很合理。
老師，1.為什么這個題目要舉例季度收益呢？按照gips，要求按月度報送。2.按月度報送，需要計算當(dāng)月收益率;安季度報送，需要計算當(dāng)季度收益率。這樣理解對嗎？3.前面所說，2000版，字2001.1.1實施。2005版，2006.1.1開始實施。2010版，2011.1.1實施。那p433中，所指的時間為什么含版本本年呢？不應(yīng)該含有加號吧？例如，adjusted diete，應(yīng)該大于2005年，而不包含2005年吧？
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